ICBT-УРАЛ г. Челябинск - Южно-уральское представительство международной школs бизнес-тренеров ICBT
Позвонить +7-993-934-80-10
Написать на WhatsApp

Главная|Тренинги|Методы бизнес-тренинга и геймификация (Модуль Международной школы Бизнес-тренеров ICBT)

Тренинг Методы бизнес-тренинга и геймификация

Международной школы бизнес-тренеров ICBT

3 дня по 8 часов

Челябинск

Один модуль из программы Международной школы бизнес-тренеров ICBT (Программа состоит из четырех модулей)

Получите профессию бизнес-тренер

Международная школа бизнес-тренеров ICBT-Урал г. Челябинск

Возможна сертификация

Тренинг

Методы бизнес-тренинга и геймификация

 Международной школы бизнес-тренеров ICBT

Получи профессию бизнес – тренера

3 дня по 8 часов


Челябинск


ОДИН модуль ИЗ программы Международной школы бизнес-тренеров ICBT (ПРОГРАММА СОСТОИТ ИЗ ЧЕТЫРЕХ МОДУЛЕЙ)


ПОЛУЧИТЕ ПРОФЕССИЮ БИЗНЕС-ТРЕНЕР


МЕЖДУНАРОДНАЯ ШКОЛА БИЗНЕС-ТРЕНЕРОВ ICBT-УРАЛ. г. Челябинск


Возможна сертификация


ОСТАВИТЬ ЗАЯВКУ НА ТРЕНИНГ

ICBT - самая большая школа тренеров в России

Обучение происходит в формате мастерской или творческой лаборатории, после которой каждый выходит с готовым авторским тренингом 

Системное обучение по международной методологии - это значит, что вы сможете создавать авторские тренинги в интересной для Вас сфере. 

ПРОГРАММНЫЕ МОДУЛИ 

Модуль

Методы бизнес-тренинга и геймификация


Модуль

Управление групповой динамикой


Модуль

КОУЧИНГОВЫЙ ПОДХОД В обучении экспертых групп


Модуль

Создание тренинга под бизнес-задачи

ПРОГРАММА МОДУЛЯ 

Методы бизнес-тренинга и геймификация 

День 1. Методологическая структура бизнес-Тренинга 

Геймификация в обучении и образовании: цели, возможности, новизна, актуальность, феномены

Отличие профессии бизнес-тренер от смежных профессий

  1. Спикер, преподаватель, Учитель, методист, наставник, коуч, фасилитатор, модератор, психолог, тренер личностного роста.
  2. Зона ответственности бизнес-тренера и польза для бизнеса.

Модульная структура проведения бизнес-тренинга (немецкая методика)

  1. Отличие модульной структуры от структуры Обучения по Колбе. 
  2. Дополнительные методологические преимущества

Начальный тренинговый модуль и как его проводить с геймификацией

  1. Активизация внимания в игровом формате
  2. Информационная часть
  3. Игровые практики
  4. Безоценочная обратная связь

Разминка как метод управления психо-физиологическим состоянием группы

  1. Пять видов разминок
  2. Ценность разминок для группового процесса
  3. Когда и как проводить
  4. Ситуации, где разминки не нужны

Фасилитация как метод активизации внимания участников тренинга

  1. Алгоритм проведения фасилитации
  2. Методика самостоятельного составления фасилитации к собственному тренингу

Модерация как метод обмена опытом в группе

  1. Алгоритм проведения модерации
  2. Методика самостоятельного составления модерации

День 2. Риторика и подача новой информации на тренинге 

Мини-лекция как метод бизнес-тренинга

  1. Диалоговый формат лекции
  2. Игровой формат лекции
  3. Презентационный формат лекции
  4. Вовлекающе-мотивационный формат лекции

Играем в игру «Риторика ICBT» и изучаем

  1. Управление вниманием группы
  2. Вербальные риторические приёмы
  3. Невербальный риторические приёмы
  4. Паравербальные риторические приёмы
  5. Сторителлинг

Постановка голоса тренера и манеры держаться в пространстве группы

  1. Влияние голоса бизнес-тренера на групповую динамику и на поддержание собственного авторитета в группе.
  2. Исследуем параметры голоса и Практикуем их управлением
  3. Четыре тона голоса и их влияние
  4. Как тренеру использовать пространство у доски и в группе

День 3. Организация практики и обратной связи в тренинге

Создание и проведение практических упражнений

  1. 6 шаблонов тематических упражнений и как ими пользоваться
  2. Геймификация при организации практики

Использование игр в тренинге


Начальный тренинговый модуль и как его проводить с геймификацией

  1. Активизация внимания в игровом формате
  2. Информационная часть
  3. Игровые практики
  4. Безоценочная обратная связь

Разминка как метод управления психо-физиологическим состоянием группы

  1. Алгоритм проведения мозгового штурма pin-point;
  2. Методика самостоятельного составления мозгового штурма к бизнес-проблеме клиента-заказчика

Безоценочная обратная связь

  1. Место обратной связи в структуре Тренинга
  2. Оценочная и безоценочная обратная связь: в чем разница и каково влияние каждой из них на учебный процесс
  3. Алгоритм перевода оценочных суждений участников в безоценочную Обратную связь

В ходе геймификации группа набирает победные баллы. При соответствующем количестве набранных баллов группа получает в подарок дополнительный материал о 6 тренерских стилях: Учитель, лидер, фасилитатор, массовик-затейник, провокатор, игропрактик.
Все обучение модуля реализовано через игровой подход. Использование геймификации в тренинге позволяет увеличить скорость учебного процесса за счет увеличения практики и снижения количества споров. За счет создания опыта проживания каждого изучаемого метода обучение становится более приятным и комфортным, более эффективным. 

Для кого этот тренинг?

Для тех кто любит обучать, развивать, помогать через игру, для тех кто хочет освоить новую профессию игротехника.

БИЗНЕС-ТРЕНЕРЫ 

Вы сможете разнообразить свою тренерскую программу, сделать свои тренинги в разы эффективнее и интереснее. А значит, повысится спрос на ваши услуги!

ДЕЙСТВУЮЩИМ ТРЕНЕРАМ ДЛЯ ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ 

На курсе вы сможете систематизировать имеющиеся
знания, повысить квалификацию. Научитесь эффективно передавать свои знания аудитории и создавать уникальные тренинги по запросу заказчика 

HR-РУКОВОДИТЕЛИ, РУКОВОДИТЕЛИ УЧЕБНЫХ ЦЕНТРОВ 

Вы получите готовые инструменты, которые однозначно будут одобрены как вашими сотрудниками, так и руководством - потому что результат не заставит себя долго ждать.

КОУЧИ

Решайте свои профессиональные задачи с помощью профессиональных инструментов! Геймификация - это ведущий тренд как корпоративного обучения, так и личностного коучинга

ВЛАДЕЛЬЦАМ БИЗНЕСА

С помощью тренинговых технологий вы сможете с легкостью повысить эффективность собственного бизнеса 

ЛЮДИ, ЖЕЛАЮЩИЕ ОСВОИТЬ ПРОФЕССИЮ ТРЕНЕРА 

Курс поможет вам получить востребованную профессию, быть в тренде, пойти вверх по карьерной лестнице, стать более уверенным в себе и увеличить свой доход 

В результате участники

За время обучения Вы напишите авторский тренинг "под ключ"

На основе полученного опыта, сможете создавать обучающие программы под запрос бизнеса

Станете участником профессионального сообщества тренеров ICBT

По окончании обучения подготовки бизнес-тренеров в
ICBT, вы имеете возможность пройти международную сертификацию и получить сертификат международного образца

Обучение в международной школе тренеров - это всегда профессиональный и личностный рост

Получите базовый комплект методов, которые
позволяют даже начинающему тренеру самостоятельно
создавать и проводить мини-тренинги по 1,5 - 3 часа

Узнаете специфику бизнес-тренинга, его отличие от других видов
тренингов и способов развития сотрудников

Условия участия 

Обучение будет проходить в Челябинске в очном формате


Всего 20 мест на очном обучении

Стоимость модулей


1 модуль для физлиц 

При оплате менее чем за неделю до модуля


44 000
    Без скидок
1 модуль для физлиц 

При оплате не менее чем за 3 недели


40 000
    экономия 4 000 р

команда тренеров ICBT-УРАЛ г. Челябинск

ОСТАВИТЬ ЗАЯВКУ НА ТРЕНИНГ